——淮南33005357cc拉斯维加斯主页公司改制12年发展回顾

淮南33005357cc拉斯维加斯主页公司建成于1970年，公司前身是淮南矿业集团化工公司，属国有企业，2005年6月改制为淮南33005357cc拉斯维加斯主页有限责任公司。

改制12年，33005357cc拉斯维加斯主页公司从一个离开妈妈臂弯的孩子逐渐羽翼丰满、长大成人，从经历“断奶”的震痛到振翅高飞、在市场上勇敢搏击。12年，公司用改制时4863万元的投入，累计实现营业收入20.71亿元、利润总额2.06 亿元、职工总收入3.64亿元，累计上交税金2.67亿元，实现了国家利益、企业利益、职工利益的三赢；12年，打造了一个坚定自信、奋发有为的品牌企业，磨砺了逢山开路，遇水搭桥，不服输，不言败的舜泰精神。经过12年的风雨洗礼，一个平安舜泰、科技舜泰、绿色舜泰、幸福舜泰呈现在大家的面前，两代领导班子对社会、对企业、对职工交出了一份满意的答卷。

2009年元月，现中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长张德江在现任工信部部长苗圩的陪同下视察公司，对公司的发展也给予了充分肯定。

加强安全管理，推进安全“三化”，打造平安舜泰。员工安全本质化、设备安全本质化、管理安全本质化的安全“三化”是公司多年来在实践中不断摸索总结出来的安全管理经验。在这一经验的指导下，公司已顺利实现安全生产37周年。

一是强化安全教育培训工作，提高安全操作能力，提高员工安全本质化水平。公司重点从警示教育、应知应会、应急处置等关键环节入手，让员工知道“怕”、懂得“做”、会逃生、会自救，从根本上提高员工的安全意识和安全操作能力，从人的行为因素做到安全本质化。

二是进行技术改造，提高设备的安全保障能力，提高设备安全本质化水平。改制后，公司先后投资1.5亿元，新上3条生产线，技改3条生产线，引进美国迪博泰装药机、基础雷管自动装填生产线、金奥博连续化自动化生产线以及机器人包装生产线，一批安全先进的工艺技术、设备“落户”33005357cc拉斯维加斯主页，从装备源头提高了安全本质化水平。

三是严格执行“五落实五到位”、“一岗双责、党政同责”的刚性要求，压实各级安全责任主体，提高管理安全本质化水平。公司与时俱进，不断建立完善安全规章制度，强化各级各类人员安全管理责任追究，做到奖惩闭环管理。改制以来，公司建立完善各级各类人员安全职责、安全管理岗位责任制，新增“员工安全生产六项刚性权力”、设立安全管理“十条红线”、“树立一种意识，破除四种观念”，强化了安全管理的刚性约束，做到安全管理有制可依，依制管理，违制必究。

加强技术合作，重视技术研发，打造科技舜泰。公司不断加大技术创新步伐，提高企业自主创新能力，不断引进、合作、开发一些新技术、新工艺、新产品，企业在多项领域实现突破，逐步拥有了一批国内领先、具有自主知识产权的核心技术。公司与安徽理工大学、中国科技大学、南京理工大学、煤科总院爆破技术研究所、中钢（集团）马鞍山矿山研究院、长沙矿山研究院等高校和科研院所均建立良好的合作关系，开展广泛深入的产学研合作。与安徽理工大学合作研制成功的“煤矿瓦斯抽采水胶药柱”和“高威力三级煤矿许用水胶炸药”，为煤矿安全生产带来福音，为推动民爆行业技术进步和煤矿安全发展做出了重要贡献。与沈阳东亚电器公司合作研发成功“水胶炸药中和工序自动化操作系统”，实现了水胶炸药中和工序的人机隔离自动化操作；引进高效能大功率美国TipperTie自动装药机，提高设备安全性和装药能力；与安徽紫光环保有限公司合作研发了污水综合处理系统，实现了污水的达标排放。这些新技术、新工艺、新产品有的填补了国内空白，有的是行业历史性突破，代表了产业发展方向。公司被评定为“高新技术企业”、“安徽省产学研联合示范企业”、“安徽省创新型企业”、“省认定企业技术中心”。公司荣任“安徽省煤及煤化工标准化技术委员会委员单位”“安徽省民用爆破器材标准化技术委员会委员单位”。

加强环境治理，重视节能减排，打造绿色舜泰。改制以来，公司主动履行社会责任，积极发展绿色经济、低碳经济，不断加大企业节能减排、降耗治污工作力度。公司先后投入5000万元实施了20多个涉及节能方面的生产线改造和供汽供水管网改造项目。其中投入600多万元建成的污水处理站，集污水达标排放和销爆于一体，成为民爆行业一大亮点。投资近600万元，采用清洁能源（空气能）供热系统整体节能技术，淘汰高污染、高能耗燃煤锅炉，被列入安徽省大气治理资金支持项目，成为行业典范。

与时同时，公司不断强化成本管理，建设节约型企业。通过深入堵漏、挖潜、增效，逐年降低能源消耗。企业万元产值综合能耗在产量同比增长的情况下，不升反降，从05年的0.628吨标煤下降到目前的0.098吨标煤，用水量从53万吨下降到目前的10万吨。也正是坚持不懈的降成本工作为企业创造了效益，使企业在艰难的市场环境中超越对手，迅速提升。

加强作风建设，尊重企业员工，打造幸福舜泰。改制以来，企业经历着民爆行业的发展变革、经历着市场的大起大落、经历着前进路上的风雨坎坷，公司一直把干部作风放在首位，把纪律和规矩挺在前面。公司以理念、训诫、行为标准、规章制度等为抓手，不断强化各级管技人员的管理责任，不断提高管技人员的思想境界、工作作风、能力素质。企业风清气正，领导干部以上率下，干事创业，企业攻坚克难，勇往直前。公司完成了国家质量、环境、职业健康安全“三位一体”的体系认证，“山河”牌商标为“安徽省著名商标”，“山河”牌水胶炸药、乳化炸药和工业雷管为“安徽名牌产品”，水胶炸药、乳化炸药为“安徽省高新技术产品”。企业荣获“安徽省质量奖”企业、淮南市首届“市长质量奖”等荣誉称号。这些都是企业发展的缩影，是全体职工智慧的结晶，是企业管理基础、综合实力的有力证明。

发展责任共担，发展成果共享。改制12年，员工充分享受到企业发展带来的效益，工资收入从改制前的1.68万元提高到2016年的6万元；改制12年，企业负担住房公积金5090万元，人均9.59 万元。建立困难职工救助制度，共发放困难职工救济慰问金54万元。实施育才关怀计划，共资助183个困难学子。现在，舜泰员工正享受着在舜泰工作的和谐幸福。

舜泰在，靠山在；舜泰在，事业在；舜泰在，感情在；舜泰在，幸福在。全体员工普遍形成了一个“舜泰是我家”的思想共识，“我为企业尽责，我为岗位奉献，我为工作担当”的理念正在指引着全体舜泰人肩负新使命，踏上新征程。相信不屈不挠的舜泰人在民爆行业新的发展进程中一定能够创造出更加优异的业绩。 （公司宣）